如何闪避面试时的尴尬提问

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　　求职面试时，常常会碰到一些敏感问题，要么会泄露个人隐私，要么会让你陷入两难境地，怎么回答都感觉不妥。那么，要想达到让自己和别人都满意的效果，究竟该如何应对这些问题呢？

　　“近两年内，你有成家的打算吗？”

　　林敏毕业后，在一家进出口企业的招聘现场，面试官了解到她有一个谈了两年的男友，便直截了当地问道：“近两年内，你有成家的打算吗？”看面试官不容置疑的神情，林敏以一贯的干练作风回答道：“谁都希望鱼和熊掌能够兼得，当二者不能同时得到的时候，我们必然要放弃一个。找一份好的工作和成家就像鱼和熊掌一样，在一段时间内我会选择工作，因为拥有了一份好的工作，将来培养孩子就会有更为坚实的经济基础。我想总会有合适的时候让我二者兼得，至于什么时候最合适，相信上司一定会帮我考虑的。”听完她毫不犹豫的答案，三位面试官同时点了点头。

　　这个问题，主要是想考察应聘者在工作与生育的关系问题上，持一种什么样的态度。为了工作晚结婚、晚生育，当然是用人单位所希望的，但是，如果真的这样做了，恐怕也会令人产生疑惑：一个连孩子都可以不要的人，如果再有其它利益驱动，会不会抛弃一切，包括她曾经为之自豪的工作呢？林敏的回答，既表示了需要工作的心情，又兼顾了不放弃生孩子的想法，并给单位留下了发挥空间。精彩的回答让人心生暖意，并表现出了自己的睿智。

　　“我们这个工作，需要经常出差，你能接受吗？”

　　刘成经过努力，过五关斩六将，终于站到了广告公司的面试官前。因为专业素养过硬，一些基本的问题都回答得十分不错，最后，面试官总结式地问道：“我们这个工作，需要经常出差，你能接受吗？”刘成回答道：“只要公司需要出差，我义无反顾。这两年因忙于求学和谋职几乎没出过远门，尽管家人不反对，女友也想陪我出去转转，但终未成行。出差很可能会成为我今后工作的一部分，这一点在我来应聘前，家人早就告诉我了。”

　　考官提出这个问题，并不是真的想问你喜不喜欢出差。工作需要时，你不喜欢出差也得出。他们主要是想了解你的家人、恋人对你的工作持何种态度。刘成的高明之处就在于，他了解提问人究竟想要知道什么，所以在表明自己服从单位的安排的基础上，拿出了家人和女友的态度，让面试官看到了家人对自己的支持，从而破了问题的实质，没有了后顾之忧。

　　“工作与家庭之间如果出现了矛盾，你如何选择？”

　　石凯林今年三十岁，曾经在一些单位干过，因为一些现实情况，没有稳定下来，对这次能进入报社工作的机会她十分珍惜。面试官问她：“我们这个工作与别的工作不同，需要经常上夜班。工作与家庭之间如果出现了矛盾，你如何选择？”石凯林知道面试官是因为担心她放不下家里，笑了笑，回答道：“我认为，无论在工作上，还是在家庭中，我们的最大目标都是要使自己活得有价值。虽然我是很想通过工作来证实自己的能力、体现活着的意义，但谁能说那些相夫教子培养出大学生、博士生的农家妇女活着就没有价值呢？更何况一个成功男人的背后往往站着一位伟大的女性的说法，早已为世人所认同。”

　　招聘单位自然非常希望应聘者以事业为重，但也希望应聘者拥有一个幸福美满的家庭，无后顾之忧，集中精力干工作。很显然，直接回答事业与家庭之间存在难以克服的矛盾或根本不存在矛盾，都是不合适的。石凯林跳开了“事业”和“家庭”的怪圈，将重心集中在自己身上，表明不论在家庭中，还是工作中，主要是为了让自己活出价值，并强调了一个女性的重要地位和作用，体现了自己的干练和不可替代。

　　面试时，要面对的敏感问题形形色色，不拘泥于以上三点，更不可能千篇一律，在回答这类问题时一定要机智灵活，把准脉搏，沉着应答。只有了解了发问者的目的，才能做到有的放矢，为自己加分。